Slik fungerer Fidl
I Fidl utvikler vi moderne og effektfulle læringsløsninger ved å kombinere det nyeste innen teknologi med anerkjente pedagogiske metoder. Vårt dedikerte team av pedagoger, læringsdesignere og fagpersoner jobber tett sammen for å skape engasjerende kurs som både motiverer deltakerne og gir varig læringsutbytte.
Siden 2020 har vi jobbet målrettet med å revolusjonere markedet for kurs og opplæring, og tilbyr nå noen av bransjens mest effektive og engasjerende læringsløsninger. Vi samarbeider med ledende teknologileverandører og tilpasser løsningene etter brukernes behov — fordi én løsning sjelden passer for alle.
Fidl gjør sikkerhetsopplæring enklere å gjennomføre, enklere å følge opp og lettere å få effekt av i en travel driftshverdag. Vi kombinerer faglig innhold med spillbasert læring, slik at ansatte ikke bare klikker seg gjennom et kurs, men faktisk trener på situasjoner de kan møte på jobb.
For virksomheten betyr det en løsning som fungerer både for enkeltstående kurs og for større opplæringsløp på tvers av avdelinger, lokasjoner og roller. Kursene leveres digitalt og kan rulles ut i stor skala, samtidig som deltakerne får en mer engasjerende og praktisk læringsopplevelse enn i tradisjonell e-læring.
Fidl brukes særlig der krav til HMS, FSE og dokumentert kompetanse er viktige. Ledere og administrasjon får oversikt over hvem som har gjennomført, hva som gjenstår og hvilken dokumentasjon som er tilgjengelig når revisjon, tilsyn eller intern oppfølging krever det.
Bak opplevelsen ligger Attensi-teknologi, som er utviklet for å gjøre opplæring mer relevant, motiverende og effektiv. Det gjør at medarbeiderne trener på beslutninger, konsekvenser og riktig praksis i et format som oppleves mer realistisk og lettere å huske.
Resultatet er en løsning som støtter både læring og etterlevelse: mindre administrativt arbeid, bedre gjennomføringsgrad og tydeligere dokumentasjon. Det er derfor Fidl passer godt for virksomheter som vil løfte sikkerhetsarbeidet uten å gjøre opplæringen tyngre enn nødvendig.